Presentación del Proyecto: Perfil Profesional del Psicólogo(a) Costarricense.

Fecha Publicación: 30/01/2018

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Presentación del Proyecto: Perfil Profesional del Psicólogo(a) Costarricense.

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Desde hace dos años, el Colegio Profesional de Psicólogos de Costa Rica inicio la construcción de un Perfil Profesional del Psicólogo(a) Costarricense. La Junta Directiva conjuntamente con la Comisión Académica y Curricular ha realizado un análisis de los diferentes programas de psicología que se impartan en los centros universitarios de nuestro país, además de documentos referentes para la definición de un perfil general del profesional con grado de licenciatura en Psicología. En el año 2017 inicio un proceso presentación y validación de dicho perfil, con directores de las Carreras de Psicología, Asociaciones de Psicología especificas entre otras. Para este año 2018 se continúa con este proceso de presentación y validación con otros grupos de interés interno y externos, que permita poder presentar el proyecto en una Asamblea General y con esto contar con un perfil validado y aprobado que nos permita ajustar los procesos de capacitación continua para el desarrollo profesional de nuestro gremio.

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El día de ayer lunes 29 de enero se realizó la convocatoria a diversos empleadores del estado para la presentación del proyecto del Perfil del Profesional en Psicología Costarricense, este proyecto parte de la sinergia que nuestras sociedades demandan de los profesionales en psicología de una visión sólida, plural y crítica respecto de diversos campos del conocimiento y de la intervención, para que se incida en la atención de necesidades y solución de problemas psicológicos en la diversidad de contextos sociales. La definición de este perfil contempla tres grandes pilares como lo son el conocimiento, las habilidades y las actitudes. Las competencias propuestas en cada pilar permiten al profesional en Psicología generar un campo laboral amplio, puesto que todo aquel escenario donde se manifieste el comportamiento humano será lugar propicio para el ejercicio profesional.

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Se contó con la participación de representantes de la Caja Costarricense del Seguro Social (C.C.S.S.), la Compañía Nacional de Fuerza y Luz (C.N.F.L.), la Dirección de Migración y Extranjería, la Dirección General de Servicio Civil, el Instituto sobre Alcoholismo y Farmacodependencia (IAFA, el Instituto Costarricense de Electricidad (ICE),  el Instituto Nacional de Aprendizaje (INA), el Ministerio de Cultura y Juventud, el Ministerio de Salud, el Ministerio de Seguridad Pública, el Ministerio de Trabajo y el Poder Judicial. Los empleadores de las instituciones y/o ministerios evaluaron mediante una guía la propuesta de acuerdo a las competencias necesarias que ellos consideran de mayor importancia y que en sus labores diarias son puntos de fortaleza o mejora en los profesionales en psicología.

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Posterior a la realización de esta guía, se permitió un espacio para la Evaluación del PEI 2015-2018 (Plan Estratégico Institucional), en el apartado de Capacitación y Gestión del Conocimiento,  brindando la posibilidad de implementar a futuro  programas de actualización profesional para grupos de profesionales en psicología de dichas instituciones.

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Puede conocer el Perfil Profesional del Psicólogo(a) Costarricense, al hacer clic aquí.